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入職按照國(guó)家規(guī)定購(gòu)買(mǎi)養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、團(tuán)體意外險(xiǎn)和住房公積金。

享有法定節(jié)假日、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假、喪假等。

年底雙倍薪資+獎(jiǎng)金福利。

每個(gè)月根據(jù)工作天數(shù)發(fā)放餐費(fèi)補(bǔ)貼。

在婦女節(jié)（僅限女員工）、端午節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、中秋節(jié)、國(guó)慶節(jié)，發(fā)放相應(yīng)的過(guò)節(jié)紅包。

公司按季度來(lái)舉辦員工生日會(huì)，相應(yīng)月份生日的員工可獲得生日禮金祝福。

入職滿(mǎn)一年后，可享有結(jié)婚禮金和生育禮金。

每年統(tǒng)一安排一次的常規(guī)的健康體檢。

公司每年舉行一次全體員工旅游活動(dòng)，每年還有不定時(shí)的團(tuán)建活動(dòng)。

各部門(mén)每季度享有團(tuán)隊(duì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。

入職可申請(qǐng)入住員工宿舍。

滿(mǎn)足一定條件，公司將發(fā)放人才安居住房補(bǔ)租福利。

每年有不定時(shí)親情關(guān)懷禮包。